Diseño de un sistema de prevención en riesgos laborales para el hotel llano lindo Villavicencio / Leidy Gracia Escobar... (y otros tres) ; doctor Jaime Arce Nader.

Por: Gracia Escobar, Leidy [autora]Otros autores: Agudelo Medina, Leonardo [autor] | Ocampo, Mónica Ximena [autora] | Romero Rincón, Gloria [autor] | Arce Nader, Jaime [doctor]Tipo de material: TextoTextoEditor: Villavicencio, 2017Descripción: Un CD-Rom (902 KB) ; 12 cmTipo de contenido: texto Tipo de medio: mediado Tipo de portador: disco de computadoraTema(s): Administración de riesgos | Salud ocupacional | Seguridad industrial | Tesis y disertaciones académicasNota de disertación: Trabajo de grado (Administrador de Empresa) -- Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Cencías Económicas y Administrativas. Programa Administración de Empresas. Modalidad a Distancia y Virtual. Diplomado Gestión en Recursos Humanos. Villavicencio, 2017. Resumen: El hotel Llano Lindo, fue abierto al público en el año 2004, cuenta con su razón social legítimamente establecida a partir del año 2006, con certificado de matrícula de cámara y comercio No 00136880 del 25 de Enero de 2006, a nombre de Eismelda Escobar Hernández, identificada con Cédula No XXXXXXX de Villavicencio, en dirección Calle 15 No 2-35 sector terminal teléfono 6734546 de Villavicencio, Departamento del Meta. Su Actividad Principal es la No 5511 Alojamiento en Hoteles, NIT 40380386-2, Registro Nacional de Turismo No.13382; con un total de 8 empleados, así 6 mujeres, 2 Hombres, tiene nombrada a la señora Luz Marina Gómez Cardona, Identificada con Cédula de Ciudadanía No XXXXXX de Bucaramanga, como la persona responsable de la prevención de riesgos laborales del hotel. El trabajo.
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Trabajo de grado (Administrador de Empresa) -- Corporación Universitaria del Caribe. Facultad de Cencías Económicas y Administrativas. Programa Administración de Empresas. Modalidad a Distancia y Virtual. Diplomado Gestión en Recursos Humanos. Villavicencio, 2017.





El hotel Llano Lindo, fue abierto al público en el año 2004, cuenta con su razón social legítimamente establecida a partir del año 2006, con certificado de matrícula de cámara y comercio No 00136880 del 25 de Enero de 2006, a nombre de Eismelda Escobar Hernández, identificada con Cédula No XXXXXXX de Villavicencio, en dirección Calle 15 No 2-35 sector terminal teléfono 6734546 de Villavicencio, Departamento del Meta. Su Actividad Principal es la No 5511 Alojamiento en Hoteles, NIT 40380386-2, Registro Nacional de Turismo No.13382; con un total de 8 empleados, así 6 mujeres, 2 Hombres, tiene nombrada a la señora Luz Marina Gómez Cardona, Identificada con Cédula de Ciudadanía No XXXXXX de Bucaramanga, como la persona responsable de la prevención de riesgos laborales del hotel. El trabajo.

Administración de Empresas

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